2024年2月24日山西省定向选调生面试题

第1题：
习总书记强调：“年轻干部要提高抓落实能力。干事业不能做样子，必须脚踏实地，抓工作落实要以上率下、真抓实干。”对此请谈谈你的理解。
第2题：
你和小王共同完成了一份调研报告，呈交给领导后，发现其中部分数据出现问题，领导只批评了你，后续你调查发现是小王负责的一部分数据出了问题，小王却不认为这是他的错，面对这种情况，你会如何处理？

第1题解析与参考答案：
审题重点
本题中通过习总书记的讲话，强调年轻干部要提高抓落实能力，指明了年轻干部的努力方向，在作答中可以着重分析年轻干部为什么要提高抓落实能力，再谈谈对自身有哪些启示。具体结合题目进行详细分析：
审题点：“习总书记强调：‘年轻干部要提高抓落实能力。干事业不能做样子，必须脚踏实地，抓工作落实要以上率下、真抓实干。’对此请谈谈你的理解”
这是习近平总书记在2020年中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表的重要讲话，其中强调了年轻干部应该提高七种能力，这七种能力是年轻干部做好本职工作的根本遵循，也是新时代年轻干部健康成长的重要法宝。抓落实能力便是其中之一。
抓落实指的就是能落实好上级下达的各项工作任务。之所以年轻干部需要提高抓落实能力，是因为这是从历史当中总结出的经验教训。在革命、建设、改革、新时代各个历史时期，我们党和人民取得的伟大成就都是靠党带领人民群众一步一个脚印干出来的，可以分别从这些阶段举出一些例子进行证明，比如革命时期抗战胜利、建设时期科技方面取得的重大成就、改革时期经济的快速发展、新时代脱贫攻坚的全面胜利等等都是狠抓落实的结果。但反观当下，还是会存在个别年轻干部遇到矛盾绕道走，缺乏斗争精神、不担当不作为，不能把难落实的工作持之以恒地抓到底，从而造成了工作难出实效，我们坚决不能成为这样的干部。
作为年轻干部中的一员，也要提升自己的抓落实能力。习总书记的话中传递出了两个具体的做法，一方面，要脚踏实地，充分发挥钉钉子精神。另一方面，要以上率下。在抓落实过程中要以身作则、率先垂范。
因此，本题的答题思路为：首先，明确表态，认同年轻干部需要提升抓落实能力；其次，回顾历史分析为什么要提升抓落实能力；再次，分析当前年轻干部有哪些落实不到位的问题；最后，从脚踏实地、以上率下两方面说明如何提升自身的抓落实能力。
参考答案
道虽迩，不行不至。提高抓落实能力不仅是年轻干部做好本职工作的根本遵循，更是推动事业发展的关键......