2022年8月5日下午湖北省考面试题

第1题：
目前是巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴的衔接过渡期，在此背景下，为了保证不发生规模性返贫，我们要把最能打硬仗的干部派去驻村，请你谈谈为什么。
第2题：
老李在工作中奉行“铁脚板”精神，经常走村入户，奔波在田间地头。有同事劝他，现在科技发达了可以用信息手段去沟通。如果你是一名基层干部，你会选择哪种工作方式？
第3题：
生态湿地公园里，有一群人在公园里唱歌跳舞拍小视频，而另外一群人则希望这群人安静一些，不要扰乱秩序。为此，两方发生了激烈的争吵。你作为工作人员，领导派你去解决，请问你会怎么处理？
第1题解析与参考答案：
审题重点
本题为社会现象题目，给出了背景是在推进乡村振兴的过渡期，我们在基层工作中，选派干部的标准。本题问法特殊，主要谈原因，下面结合题目进行具体分析： 
审题点1：“目前是巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴的衔接过渡期”
这里是题目的背景，我们已经完成了脱贫攻坚的任务，消灭了绝对贫困，正在全面推进乡村振兴。农村问题一直被党和国家放在非常重要的位置上，解决好“三农”问题是全党的重中之重。而我们当前处在衔接的期间，开展农村工作有一些需要注意的问题，从国家的政策来看，中央一号文件中明确规定，对于摆脱贫困的地区，从脱贫之日起设立5年的过渡期，要做到扶上马送一程。因此在政策上还有一定的延续性。再从脱贫地区的特点来看，他们刚刚脱贫，面临的问题还有很多，所以很容易受外部环境影响，一旦出现问题，很容易返贫。
审题点2：“在此背景下，为了保证不发生规模性返贫，我们要把最能打硬仗的干部派去驻村，请你谈谈为什么”
这里明确了目的，是为了不发生规模性返贫，所以在选派干部的时候，找最能打硬仗的干部去。结合审题点1，我们知道，党一直非常重视农村工作，所以最重要的工作派最能打硬仗的干部是理所应当的的，这可以作为一条理由。另外，我们可以思考驻村需要做什......